Qu’est-ce que Citron Complete? Il faut beaucoup de travail pour trouver des services d’hygiène pour des installations commerciales. Il peut également être accablant de jongler entre différents fournisseurs de services pour différents besoins en matière d’hygiène, surtout pendant une pandémie! C’est pourquoi nous sommes fiers d’être un guichet unique pour tous vos besoins en matière… Poursuivre la lecture Les avantages du Citron Complete
Avez-vous déjà fait la queue dans une épicerie ou un supermarché, avec quelques sueurs froides en regardant les chiffres de la caisse enregistreuse monter… et monter… et monter…? Aujourd’hui, c’est une expérience à laquelle nous pouvons tous nous identifier à un certain niveau. Nous avons tous été incommodés par les effets de l’inflation – mais… Poursuivre la lecture L’inflation des besoins en matière d’hygiène menstruelle
Saviez-vous qu’un élève sur quatre est en situation de précarité menstruelle et a du mal à s’acheter des produits d’hygiène menstruelle chaque mois? Pouvez-vous imaginer devoir choisir entre votre éducation et vos besoins en matière d’hygiène? Cela vous paraît peut-être inconcevable. C’est parce que la stigmatisation des règles est un sujet tabou et les décideurs non-menstrués ignorent… Poursuivre la lecture Des toilettes favorables aux règles pour garder les élèves à l’école
Les temps changent, et nos environnements aussi. Puisque l’utilisation des toilettes est une nécessité pour tous, Citron Hygiène s’engage en faveur de l’inclusivité. Il reste un bon travail de sensibilisation à faire pour connaitre combien de personnes au sein de notre population estiment que leurs besoins ne sont pas satisfaits dans les toilettes publiques. Par… Poursuivre la lecture Les espaces inclusifs exigent une pensée inclusive
L’initiative Free the Tampon est un mouvement de grande envergure qui prend d’assaut l’Amérique du Nord! L’initiative place la responsabilité sur les organismes gouvernementaux afin que ces derniers répondent aux droits, au besoin et à la demande croissante liés aux produits de soins menstruels gratuits. Le mouvement vers la fourniture de produits de soins menstruels… Poursuivre la lecture L’initiative Free the Tampon
Le 7 février 2019 Toronto, ON – Citron Hygiène est fier d’annoncer qu’il a reçu le prix du « Milieu de travail d’exception » de Morneau Shepell et Le “Globe and Mail”. C’est un grand honneur pour nous de recevoir cette distinction. La récompense du Milieu de travail d’exception par les employés est uniquement basée… Poursuivre la lecture Citron Hygiène reçoit le prix du Milieu de travail d’exception
Le travail ralentit souvent l’été parce que les gens prennent leurs vacances. Pendant que les employés clés sont absents, les projets sont remis à plus tard et il y a moins de tâches à accomplir. Laisser les employés partir de bonne heure le vendredi est aussi une pratique courante l’été. Les Américains prennent leurs plus… Poursuivre la lecture L’été est la saison de l’entretien
Le 9 avril 2018 Toronto (Ontario) – Dans le cadre de son initiative pour se donner une nouvelle image, Citron Hygiène est ravie d’annoncer le lancement de son nouveau site Web complètement modifié. Regroupant l’ancien site de Citron Hygiène et les sites des entreprises acquises au Canada et aux États-Unis, cette ressource en ligne centralisée… Poursuivre la lecture Citron Hygiène lance un nouveau site Web
Les écoles d’aujourd’hui sont mieux équipées et davantage axées sur la santé et le bien-être de leurs élèves et de leur personnel. Pour assurer la sécurité de tous, les infirmières scolaires ne se contentent pas de distribuer des pansements, elles sont responsables de la santé des enfants de la prématernelle jusqu’aux plus âgés, et même… Poursuivre la lecture Appuyer la sécurité des personnes dans les écoles
Que feriez-vous si vous pouviez dans un avenir rapproché faire épargner beaucoup d’argent à votre entreprise en dépensant un peu plus maintenant? De nombreuses entreprises ont fait exactement cela en investissant dans la santé de leur personnel par l’entremise de programmes de bien-être des employés. L’objectif principal de ces programmes est de répondre aux besoins… Poursuivre la lecture Investir dans la santé et le bien-être des employés
